Sitemize üye olarak beğendiğiniz içerikleri favorilerinize ekleyebilir, kendi ürettiğiniz ya da internet üzerinde beğendiğiniz içerikleri sitemizin ziyaretçilerine içerik gönder seçeneği ile sunabilirsiniz.
Zaten bir üyeliğiniz mevcut mu ? Giriş yapın
Sitemize üye olarak beğendiğiniz içerikleri favorilerinize ekleyebilir, kendi ürettiğiniz ya da internet üzerinde beğendiğiniz içerikleri sitemizin ziyaretçilerine içerik gönder seçeneği ile sunabilirsiniz.
Üyelerimize Özel Tüm Opsiyonlardan Kayıt Olarak Faydalanabilirsiniz
Gamze Özçelik eşi Reshad Strik’i övmelere doyamadı: Beyim diye demiyorum…
Çalışan bayanların vardiyalı yahut postalar halinde çalışması durumunda özel düzenlemeler mevcut. Bu özel düzenlemeler ve bayanların temel hakları hakkında Adıyaman Milletvekili ve Toplumsal Güvenlik Uzmanı Doç. Dr. Resul Kurt önemli bilgilendirmelerde bulundu.
İş gücüne iştirak oranları her geçen gün artan bayanların vardiyalı yahut postalar halinde çalışma durumu da kelam konusu oluyor. Kimi vakit gece saatlerinde çalışmak durumunda kalan bayanlar için özel düzenlemeler mevcut. Adıyaman Milletvekili ve Toplumsal Güvenlik Uzmanı Doç. Dr. Resul Kurt, vardiyalı ve postalar halinde çalışan bayanların haklarından ve düzenlemelerden bahsetti.
Kadınların genel olarak yer ve su altında çalışmalarının yasak olduğunu belirten Doç. Dr. Resul Kurt, işverenlerin de sağlaması gereken koşulları aktardı.
ARAÇ AYARLANMASI GEREKİYOR
Postalar halinde çalışılan iş yerlerinde bayanların gece postalarında ne kaidelerde çalışacağı ise özel olarak belirlenmiştir.
Posta yahut vardiya değişim saatlerinde toplu taşıma araçları ile gidip gelme zorluğu bulunan iş yeri patronları, gece postalarında çalıştıracakları bayan çalışanları, sağlayacakları uygun araçlarla ikametgâhlarına en yakın merkezden, iş yerine götürüp getirmekle yükümlü tutulmuştur.
KADININ İSTEĞİ ÜZERİNE DÜZENLEME YAPILMALI
Kadın çalışanın kocası da işin postalar halinde yürütüldüğü tıpkı yahut farklı bir iş yerinde çalışıyor ise bayan çalışanın isteği üzerine, gece çalıştırılması, kocasının çalıştığı gece postasına rastlamayacak biçimde düzenlenmelidir.
Aynı iş yerinde çalışan eşlerin tıpkı gece postasında çalışma istekleri, işverence, imkan dahilinde karşılanmalıdır.
Yorum Yaz