Binlerce vatandaş bu haberi bekliyordu! Kamu personeli alımı müjdesi: İşte başvuru şartları

Kamu kurum ve kuruluşlarında çalışmak isteyen binlerce vatandaş için müjdeli haber geldi. Sık sık iş ilanı araştıranlar için son olarak TÜİK 5 kontratlı bilişim işçisi alımı yapılacağını duyurdu. Pekala müracaat kaideleri neler? İşte ayrıntılar…

TÜİK’in Resmi Gazete’de yayımlanan ilanına nazaran, kurumun Ağ ve Sistem İdaresi Daire Başkanlığı ile Yazılım Daire Başkanlığı buyruğunda tam vakitli istihdam edilmek üzere 5 kontratlı bilişim işçisi alınacak.

4 KASIM’DA MÜRACAATLAR BAŞLIYOR!

e-Devlet üzerinden TÜİK-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmeti yahut Meslek Kapısının “https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr” internet adresinden bugünden itibaren elektronik olarak yapılacak müracaatlar 4 Kasım saat 18.00’de sona erecek.

TUİK MÜRACAAT KURALLARI NELER? 

Adaylar ilan edilen konumlardan yalnızca biri için müracaat yapabilecek. Şahsen müracaat alınmayacak, posta yahut başka yollarla yapılan müracaatlar da kabul edilmeyecek.

Sınava katılacakların listesi kurumun internet sitesi “tuik.gov.tr” adresinde 15 Kasım’da ilan edilecek. Adaylar imtihan sonuçlarına ait bilgilere Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu Sınavlarım/Mülakatlarım menüsünden de ulaşabilecek.

Uygulamalı ve kelamlı imtihanın sonuçları, Kurumun internet sitesinde ilan edilecek. Adaylar, imtihan sonuçlarına ait bilgilere Meslek Kapısı üzerinden de erişebilecek.

 BAŞVURU KAİDELERİ:

1.1. GENEL ŞARTLAR

• a.    657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci unsurunda sayılan genel koşulları taşımak,
• b.    Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve sanayi mühendisliği kısımlarından ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
• c.    Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda yahut büyük ölçekli ağ sistemlerinin heyetimi ve idaresi konusunda en az 5 yıllık mesleksel deneyime sahip bulunması. (Mesleki deneyimin belirlenmesinde; bilişim işçisi olarak 657 sayılı Kanuna tabi takımlı yahut birebir Kanunun 4 üncü unsurunun (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Kararında Kararnameye tabi kontratlı statüdeki hizmetler ile özel kesimde toplumsal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle emekçi statüsünde bilişim işçisi olarak geçtiği belgelenen hizmet mühletleri dikkate alınır.)
• d.    Bilgisayar etraf ünitelerinin donanımı ve kurulan ağ idaresi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla aktüel programlama lisanlarından en az ikisini bildiğini belgelemeleri zaruridir.
• e.    Erkek adaylar için askerlik ile ilgili terhis, muafiyet yahut son müracaat tarihi prestijiyle en az 1 (bir) yıl erteletmiş olmak kaydıyla ilişiği bulunmamak.